宮崎銀行では新たな一歩を踏み出す新入行員たちが、期待に胸を膨らませて入行式に臨みました。
宮崎銀行は3年連続で初任給引き上げを行っています。
今年入行するのは94人で、杉田浩二頭取から一人ひとり辞令を受け取りました。
4月1日に入行した大卒総合職の初任給は27万5000円で、昨年度より1万5000円増額されました。
宮崎銀行では人への投資を掲げていて、3年連続での初任給引き上げです。
（新入行員・鶴田望さん）
「（初任給の引き上げは）物価が上がっているからありがたい」
「（初任給は）祖父母と母にプレゼントを渡したい」
（新入行員 伊東大生さん）
「地域の方に信頼していただいて、頼りになる銀行員を目指して頑張りたい」
また、4月1日から新たな取り組みも始まります。
（戸高涼平記者）
「宮崎銀行では、1年間の移行期間を経て、きょうからビジネスカジュアルを導入しました」
宮崎銀行では多様性や自主性を尊重しようと、4月1日から制服を廃止し、全ての行員を対象にビジネスカジュアルを導入しました。
新入行員たちは、4月2日からや約1カ月間の研修を経て、来月11日にそれぞれの配属店へと着任します。
