今年7月に、職員が個人情報を私的に利用したとして、懲戒処分を行った野々市市。これを受けて、きょうから全職員を対象とした研修を始めました。
野々市市が５日から始めたコンプライアンスについての研修。
対象は、市の全職員およそ600人です。野々市市は今年7月、私的な目的で他人の戸籍謄本を閲覧・印刷したとして、地域政策部の職員1人に対し、減給10分の1、6カ月の懲戒処分を行いました。こうした状況を受け、市は若手職員などに限定して実施する予定だった、コンプライアンスの研修を全職員が受講するよう変更しました。
研修では、講師として招かれた弁護士が、公務員としての自覚や意識、使命を持ち法令を遵守することが重要だと参加した職員に伝えました。
野々市市 総務部 秘書課 中野由希子 課長：
「これまで以上に野々市市の職員一人一人が、市民の皆様の信頼に応えられるような一助になればと思っています」
研修は10回に分けて実施され、年内に全て終えるということです。
