ちょっと待って！それもハラスメント

2020年6月1日から“パワハラ防止法”が大企業で施行され、職場におけるパワハラ対策が事業主の義務となる。 世界中で相次ぐセクハラ・パワハラの告発…法律に実効性はあるのか、問題の根幹はどこにあるのか、改めて考える。